Custo mais baixo da folha gera confiança

Uma das primeiras medidas de simplificação tributária que a presidente Dilma Rousseff deve encaminhar ao Congresso, a redução da contribuição das empresas ao INSS é aprovada por empresários e especialistas em Previdência. A medida só é vista com reservas se reduzir a receita previdenciária, o que provocaria a necessidade de compensações.

Embora o projeto ainda não esteja fechado, alguns detalhes estão alinhavados. A redução do desconto patronal para a Previdência começaria com corte de dois pontos percentuais, de 20% para 18%, com reduções semelhantes em anos sucessivos até o limite de 14%. Coordenador do Conselho de Relações do Trabalho e Previdência da Fiergs, César Codorniz lembra que o alívio no peso da folha de pagamento é prometido desde 2007: – Uma redução de dois pontos percentuais em uma contribuição de 20% representa redução de 10%, o que é expressivo.

Segundo Kaizô Beltrão, especialista em Previdência, a expectativa do governo é de que a redução do custo da contratação de trabalhadores formais compense a perda pelo aumento do volume. Ou seja, um percentual menor, aplicado sobre um universo maior, resultaria em equilíbrio das contas.

Mas Kaizô pondera que, em médio e longo prazos, mais trabalhadores com carteira assinada significam crescimento no número de benefícios pagos pela Previdência. O especialista vê necessidade de uma reforma, com definição de idade mínima para aposentadoria ou desvinculação dos benefícios do salário mínimo.